Umweltfreundliche Gebäude
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Gemeinsam
nachhaltig
erfolgreich


 

ESG – Environmental Social Governance

Als Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeiter, die Gesellschaft, die Umwelt. Unser Ziel ist es, ökonomische, ökologische und soziale Aspekte in Einklang  zu bringen. Alle aktiven Transaktionen stehen unter dem Fokus ESG und der Erfüllung der ESG-Kriterien der EU. 

ESG - Ökonomie

Ökonomie

  • Sowohl im Bestand als auch im Neubau fokussieren wir uns als Immobilien-Asset Manager konsequent auf die Realisierung von Wertschöpfungspotentialen. Einen wichtigen Bestandteil bildet dabei die Konzeption und Umsetzung von Nachhaltigkeits- strategien. Wir sind dabei in der Lage, die Nachhaltigkeit der von uns gemanagten Immobilien zu verbessern und somit auch einen signifikanten Mehrwert für unsere Investoren zu schaffen.
     

  • Die Einhaltung unserer Compliance Richtlinien bildet dabei den Rahmen unseres Handelns.    

Ökologie

  • Im Rahmen unseres aktiven Asset Management Ansatzes verbessern wir fortlaufend die ESG-Kriterien der von uns gemanagten Immobilien. Dabei werden individuell die einzelnen Handelsoptionen hinsichtlich der Kosten und Nutzen analysiert und eine Strategie zur Umsetzung erarbeitet.
     

  • Wir unterstützen unsere Investoren auch bei der Umsetzung von innovativen Nachhaltigkeitskonzepten. Beispielsweise erfolgt die Wärmeversorgung einer von uns im Asset Management betreuten Projektentwicklung im Segment Wohnen (> 1.000 Wohnungen) zu 60% aus der Abwärme eines benachbarten Rechenzentrums.

ESG - Ökologie
ESG - Soziale Verantwortung

Soziales

  • Bei unseren Projekten setzen wir soziale Kriterien konsequent um. Bei Wohninvestments achten wir beispielsweise auf einen zukunftsorientierte Wohnungsmix und ausgewogene Mieterstruktur. 
     

  • Wir übernehmen Verantwortung und unterstützen im Umfeld unserer Projekte soziale Einrichtungen  

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Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitenden

  • Wir sind uns bewusst, dass der Mitarbeiter wesentlicher Erfolgsfaktor unseres Handelns ist. Entsprechend liegt uns als Unternehmen das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter am Herzen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Lösungen in Bezug auf die individuellen Bedürfnissen oder die persönliche Weiterentwicklung.
     

  • Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

ESG - Governance

Wir engagieren uns als Mitglied im ECORE ESG-Circle of Real Estate und GRESB – The global ESG benchmark for financial markets

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Erfahren Sie mehr über die bei aam2core implementierten Umweltstandards anhand unserer Nachhaltigkeits-Richtlinie:

Schreibtisch

Governance in der Praxis

Verpflichtende OFFENLEGUNG von möglichen Interessenskon-flikten durch alle Mitarbeiter

VERANTWOR-TUNGSVOLLER Umgang mit vertraulichen & persönlichen Informationen

Förderung OFFENER KOMMUNIKATION,

TRANSPARENZ & FAIRNESS

SCHONUNG und

RESPEKTVOLLER Umgang mit natürlichen RESSOURCEN

NULL-

TOLERANZ

gegenüber
jeglicher Form der Diskreminierung

ORDNUNGS-GEMÄSSE Finanzberichts-erstattung

EINHALTUNG

von Gesetzen & regulatorischen Richtlinien

EINHALTUNG des KODEX durch alle Mitarbeiter

SCHUTZ & SORGSAMER UMGANG von Unternehmens- & Kundenvermögen

NULL-

TOLERANZ  gegenüber Korruption – unternehmensintern und bei Geschäfts-partnern